De AI Act is geen reden om te wachten. Wel om het goed te doen.
De Europese AI-wet geldt al, en de volgende deadlines komen eraan. Je concurrenten zetten intussen gewoon AI in. Met een digitale collega van AIMAZE doe je dat ook: veilig, transparant en met een mens aan het roer.
Niet alle AI is hetzelfde. De wet ook niet.
De AI Act deelt AI in op risico. Hoe groter de impact op mensen, hoe strenger de regels. Het meeste werk dat bedrijven met AI doen, valt in de lichte categorieën.
Een deel van de AI Act geldt al.
De hoog-risico regels zijn uitgesteld, maar de basis staat. Dit zijn de data die ertoe doen.
Bron: AI-verordening (EU) 2024/1689, gewijzigd door de Digital Omnibus, Verordening (EU) 2026/1744. Dit is geen juridisch advies.
Het grootste risico? Losse AI-tools waar niemand zicht op heeft.
Je medewerkers gebruiken waarschijnlijk al AI. Vaak zonder afspraken. Een digitale collega brengt structuur in dat gebruik.
- ✕Klantgegevens belanden in gratis AI-accounts
- ✕Je weet niet welke tools je team gebruikt
- ✕Teksten gaan naar buiten zonder dat iemand ze checkt
- ✕Gaat het mis, dan ben jij aansprakelijk
- ✓Eén collega met vaste taken en duidelijke afspraken
- ✓Jij keurt goed voordat er iets naar buiten gaat
- ✓Altijd zichtbaar wat zij heeft gemaakt en gedaan
- ✓Een vast aanspreekpunt dat met je meedenkt
Digitale collega’s die je zonder zorgen inzet.
Elke rol is gebouwd voor één vakgebied, met duidelijke taken en een mens die meekijkt.
EvaMarketing medewerkerZichtbaarheid, content en SEO
LiekeRaadslid assistentAnalyses, samenvattingen en moties
Verwacht in 2027
ThijsOnderwijs assistentRegistraties, rapportages en oudercommunicatie
Verwacht in 2027
MilaPersoonlijke assistentAgenda, e-mail, taken en herinneringen
Verwacht in 2027
NoorHR medewerkerWerving, onboarding en interne communicatie
Wim
Directeur Satisvact
Mijn website stond al veel te lang stil. Met mijn digitale marketing medewerker blijft die weer actueel en werk ik aan zichtbaarheid in AI-tools. Ik hoef er zelf geen avonden meer in te stoppen.
Wim VerschoorDirecteur Satisvact
Vragen over de AI Act.
Deels. De regels voor hoog-risico AI gelden pas vanaf 2 december 2027. Verboden toepassingen, AI-geletterdheid en de transparantieplicht gelden al.
Nee. Onze digitale collega’s doen werk als content, verslagen en planning. Ze nemen geen beslissingen over mensen, zoals bij werving of beoordeling.
Zorg dat je team weet hoe het verantwoord met AI werkt, maak afspraken over welke tools gebruikt worden en wees open over AI-content. Bij de onboarding nemen we dit samen met je door.
Nee. Wij zorgen dat alles rondom je digitale collega klopt met de AI Act. Jij hoeft geen wetteksten te lezen en kunt gewoon aan de slag. Plan een kennismaking →
Je concurrent wacht niet.Jij hoeft dat ook niet.
In 30 minuten zie je hoe een digitale collega veilig voor jouw organisatie werkt.Vrijblijvend, op een moment dat jou past.
Bij elke demo t/m 1 december 2026 krijg je het e-book Marketing in het AI-tijdperk cadeau!